一、小职业道德与诚信意识<

1. 财务人员应具备高度的职业道德和诚信意识，严格遵守国家法律法规和公司规章制度，确保财务数据的真实、准确、完整。

2. 在代理记账过程中，财务人员应保持公正、客观，不得利用职务之便谋取私利，维护客户和公司的合法权益。

3. 财务人员应具备良好的职业操守，对待工作认真负责，对待客户热情周到，树立良好的职业形象。

二、小专业知识与技能

1. 财务人员应具备扎实的会计专业知识，熟悉会计准则、税法等相关法律法规，能够准确处理各类财务业务。

2. 财务人员应熟练掌握会计软件操作，提高工作效率，确保财务数据的准确性和及时性。

3. 财务人员应具备较强的数据分析能力，能够从财务数据中发现问题，为管理层提供决策依据。

三、小沟通与协调能力

1. 财务人员应具备良好的沟通能力，能够与客户、同事、上级等各方进行有效沟通，确保工作顺利进行。

2. 在代理记账过程中，财务人员应主动了解客户需求，及时解决客户问题，提高客户满意度。

3. 财务人员应具备一定的协调能力，协调各部门之间的工作，确保公司财务工作的顺利进行。

四、小风险意识与防范能力

1. 财务人员应具备较强的风险意识，能够识别和防范财务风险，确保公司财务安全。

2. 财务人员应熟悉各类财务风险，如税务风险、资金风险、合规风险等，并采取有效措施进行防范。

3. 财务人员应定期进行风险评估，及时调整财务管理策略，降低公司财务风险。

五、小持续学习与自我提升

1. 财务人员应具备持续学习的能力，关注行业动态，不断更新知识结构，提高自身综合素质。

2. 财务人员应积极参加各类培训，提升专业技能，适应不断变化的财务管理需求。

3. 财务人员应关注自身职业发展，明确职业规划，努力成为行业精英。

六、小团队协作与执行力

1. 财务人员应具备良好的团队协作精神，与同事共同完成工作任务，提高团队整体执行力。

2. 财务人员应积极参与团队活动，增进与同事之间的感情，营造良好的工作氛围。

3. 财务人员应具备较强的执行力，按照公司要求，按时完成各项工作任务。

七、小责任心与敬业精神

1. 财务人员应具备强烈的责任心，对待工作认真负责，确保财务数据的准确性和完整性。

2. 财务人员应具备敬业精神，对待工作充满热情，为公司创造价值。

3. 财务人员应具备良好的心理素质，面对工作压力和挑战，保持积极乐观的态度。

上海加喜会计公司对代理记账规范管理对财务人员的要求服务见解：

在代理记账规范管理中，财务人员的作用至关重要。上海加喜会计公司认为，财务人员应具备上述七个方面的要求，以确保代理记账工作的顺利进行。我们公司注重培养财务人员的综合素质，通过内部培训、外部交流等方式，不断提升财务人员的专业能力和职业道德。我们强调团队协作，鼓励财务人员积极参与公司各项活动，共同为公司发展贡献力量。在服务过程中，我们始终坚持以客户为中心，为客户提供专业、高效、贴心的财务服务，助力企业实现财务稳健发展。